
Électricien / Monteur en énergie et techniques du bâtiment h/f/d - 30 jours de congé
Ce que tu vas faire chez nous
Électriciens à Rüsselsheim, attention ! En tant qu'électricien chez SPIE Lück, vous avez la chance de contribuer à façonner nos projets d'avenir. En tant que membre d'une équipe bien rodée, VOUS êtes l'expert technique sur nos chantiers dans le domaine de l'énergie et de la technologie du bâtiment.
- Électronicien / Monteur en énergie et technologie du bâtiment h/f/d
Lieu de travail : Rüsselsheim près de Francfort Référence : +4915792328626Temps de travail : Temps plein (CDI)
- Votre profil :
- Formation d'électronicien / électricien / électromonteur / monteur d'installations électriques dans le domaine de l'électrotechnique
- Un plus : 1-2 ans d'expérience professionnelle en tant qu'électronicien / électromonteur dans le domaine de la technologie de l'énergie et du bâtiment
- Connaissances en métrologie / technologie de contrôle ainsi qu'une maîtrise des plans (par exemple, schémas électriques)
- Vos tâches :
- Réalisation de travaux d'installation / maintenance dans le domaine électrotechnique, éventuellement service client
- Création des documents de facturation en tant qu'électronicien / électromonteur et responsabilité de la gestion des matériaux sur le chantier
- Vérification et documentation des protocoles et rapports de remise
- Mise à jour des dessins de montage et création de métrés dans le domaine de l'électrotechnique
- Participation aux réunions de chantier
- Nous offrons :
- Fiabilité : Emploi à durée indéterminée dans un environnement international au sein d'une entreprise en croissance et à l'abri des crises
- Salaire attractif : Rémunération équitable et basée sur la performance, actions à prix réduit pour les employés et contribution à la retraite d'entreprise
- Beaucoup de jours de congé : 30 jours de congé
- Perspectives + SPIE Académie : Nombreuses possibilités de développement via notre académie interne, ainsi que de nombreuses opportunités de carrière au sein de l'ensemble du groupe
- Prime jusqu'à 2 550 € : En cas de recrutement réussi grâce au programme de recommandation des employés « Les bonnes personnes connaissent les bonnes personnes »
- Fonds de soutien : Vous avez la possibilité de faire don du reste des centimes de votre rémunération nette pour recevoir une aide financière en cas de difficultés imprévues
- Autres avantages : Téléphone portable de fonction, outils et vêtements de travail de haute qualité, normes de sécurité au travail élevées, événements pour les employés ainsi que des avantages d'entreprise (réductions dans les domaines du shopping, des loisirs et des voyages)
Ce que tu dois savoir
allemand
Langues requises
Pas de voyage
Quels sont les déplacements à effectuer
Temps plein
Nous t'employons
Dès que possible
Notre heure de départ souhaitée
Génie électrique, Entretien, Assemblage
Tes futurs projets de construction
Avantages pour les employés-
Horaires de travail adaptés à la famille et au temps libre
En fonction de votre domaine d'activité chez SPIE.
Travaux publics
Des contacts plus longs et structurés avec les clients. Exécution selon les meilleures règles de sécurité.
Entreprise familiale
Les employés donnent les centimes restants de leur salaire mensuel - c'est-à-dire les centimes après la virgule. Les montants collectés de cette manière sont doublés, arrondis et donnés à des œuvres de bienfaisance par l'entreprise.
Formation continue
La formation continue est une évidence pour nous Perspectives + SPIE Académie : De nombreuses opportunités de développement grâce à notre académie interne, ainsi que de nombreuses possibilités de carrière au sein de l'ensemble du groupe.
Un large éventail de tâches
Grâce à la diversité des activités, vous pouvez toujours vous diversifier et découvrir d'autres domaines.
À propos de SPIE Germany Switzerland Austria
Passionné par la technologie, curieux, motivé et ouvert aux nouveautés ? Alors vous êtes au bon endroit : une carrière chez SPIE !
À propos de SPIE Germany Switzerland Austria Bonjour, Servus, Grüezi...
SPIE Germany Switzerland Austria embauche aussi
Informations clés
21 100 employés
Employés
44 années
Âge moyen des employés
2-3 années
Durée moyenne du projet
Ingénierie des services de construction, Constructions commerciales, Ingénierie des matériaux de construction, Travail de service, Travaux routiers
Types de projets
Emplacement & Trajet
Exigences du poste:
- Pas de voyage
- Temps plein
Des opportunités passionnantes vous attendent!
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