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Électricien Installateur électrique

À propos de moi

Alen Kranjčić Frana Bošnjakovića 8 10 000 Zagreb Tel.+38591 612 12 21 • Un peu sur moi : • J'ai travaillé dans différentes entreprises, en tant qu'électricien, facteur, serveur, commerçant, gestionnaire d'entreprise, organisateur et préparateur d'événements musicaux. Je suis père de trois enfants. J'aime travailler en équipe et je gère bien les situations stressantes. Je suis responsable et prêt à apprendre de nouvelles compétences pour améliorer la qualité de mon travail. • Connaissances et compétences : installations électriques fortes et faibles, installations de systèmes de sécurité et de surveillance, installation d'équipements audio et vidéo, capacité à travailler en équipe, capacité à diriger une équipe, capacité à travailler dans des situations stressantes, communicatif • Expérience professionnelle : . Monteur électricien / Energycom d.o.o. • -installations électriques de centrales solaires • -test et mise en service de centrales solaires • 12 / 22 Monteur électricien, chef d'équipe / Opifex Gmbh • Poste : Monteur électricien, chef d'équipe • Entreprise : Opifex Gmbh • Période : 2 / 2022 –12/22 Monteur électricien / Kraftmont • Poste : Monteur électricien • Entreprise : Kraftmont • Période : 10 / 2020 - 2 / 2022 • Tâches et responsabilités : Monteur électricien Opérateur général / Manor Farm 1775 • Poste : Opérateur général • Entreprise : Manor Farm 1775 • Période : 6 / 2019 - 7 / 2020 • Site web de l'entreprise : https://chicken.ie/timeline/1775/ • Tâches et responsabilités : - Joueur d'équipe - Volonté d'apprendre les informations liées au travail - Capacité à suivre les instructions mais aussi à travailler de manière autonome - Excellentes compétences en communication - Attention aux détails en ce qui concerne la qualité - Être conscient de la santé et de la sécurité - Flexible en fonction des besoins de l'entreprise - Être responsable et assumer son travail Gestionnaire d'entreprise / Tinoto j.d.o.o. • Poste : Gestionnaire d'entreprise • Entreprise : Tinoto j.d.o.o. • Période : 6 / 2016 - 5 / 2019 • Site web de l'entreprise : https://www.facebook.com/TinotoBB • Tâches et responsabilités : - commande de boissons et autres fournitures pour le bar - nettoyage, réparation et mise à niveau de l'équipement - communication avec les employés et les clients - préparation d'événements musicaux - barman ou serveur si nécessaire Facteur / HP Hrvatska pošta • Poste : Facteur • Entreprise : HP Hrvatska pošta • Période : 6 / 2006 - 4 / 2016 • Site web de l'entreprise : https://www.posta.hr/ • Tâches et responsabilités : - livraison de courrier, de colis de valeur et d'argent Chef et électricien / Electro Usluga D.o.o - Zagreb, HR • Poste : Chef et électricien • Entreprise : Electro Usluga D.o.o - Zagreb, HR • Période : 2 / 2000 - 5 / 2006 • Site web de l'entreprise : http://rotonda.com.hr/ • Tâches et responsabilités : - gestionnaire d'entreprise, électricien et homme à tout faire au centre Rotonda Chef des ventes / Zvama d.o.o • Poste : Chef des ventes • Entreprise : Zvama d.o.o • Période : 6 / 1993 - 1 / 2000 • Tâches et responsabilités : - achat de textiles - vente de textiles - gestion de l'entrepôt - livraison de marchandises • Éducation formelle École d'électrotechnique Ruđer Bošković • Nom de l'établissement d'enseignement : École d'électrotechnique Ruđer Bošković • Domaine : Domaine technique • Nom de la qualification attribuée : électricien • Niveau d'éducation : SSS - éducation secondaire professionnelle • Pays : Croatie • Ville : Zagreb Éducation supplémentaire Permis de conduire • A, B Connaissance des langues étrangères • anglais / Bon • croate / Excellent Utilisation générale de l'ordinateur • Connaissance de l'informatique / Bon Programmes informatiques • Office / bon
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Informations clés

Âge
45-54 années
Nombre de personnes que j'ai dirigées.
4-6 employés
Employé dans la construction
4-6 années
Distance moyenne des projets de construction
800 km
Temps moyen dans l'entreprise
1-3 années
Projets de construction terminés
16-20 projets
Taille moyenne de l'entreprise
10-49 employés
Durée moyenne du projet
1-3 mois
Langues parlées
croate, anglais

Questions fréquemment posées

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