cover image
logo

Elektriker (m/k/d)

Se originalteksten.

Ansettelse hos Stadtwerke Düsseldorf AG.

Noen få nøkkeltall om selskapet.

Stadtwerke Düsseldorf AG

1150 ansatte

Elektriker (m/k/d)

Se originalteksten.
Hvor
Höherweg 100, Düsseldorf, Tyskland
Hvilket fag
Elektriker
Hvilken rolle du har
Svenn
Nødvendige språk
tysk
Hvilke reiser som påløper
Klar for montering
Ønsket startdato
Så fort som mulig
Vi ansetter deg
Heltid

Hva du vil gjøre med oss

Elektroniker (m/w/d) Kontraktstype: Fulltid, fast Firma: Netzgesellschaft Düsseldorf mbH Vi er en avdeling som jobber døgnet rundt i hele byområdet for å opprettholde eller raskt gjenopprette energi- og vannforsyningen. De daglige situasjonene gir varierte oppgaver. Vi er et godt utdannet team med ca. 150 ansatte, har mange eksperter som gjerne deler sin kunnskap og også liker å gjøre ting sammen på fritiden. På arbeidsplasser der det er mulig, kan kollegaer også jobbe mobilt. Her legger du energien din: – Du er ansvarlig for nybygg, vedlikehold og reparasjonsarbeid i anleggsområdet (primær- og sekundærkomponenter) – Du tar også hånd om feilsøking i anleggsområdet inkludert anleggskomponenter: transformatorer, kontrollteknologi, EMA/BMA-anlegg, fjernstyring, spenningsregulatorer og batterianlegg – Oppgavene dine inkluderer også el-installasjoner i eksplosjonsbeskyttede gassanlegg og i fjernvarmelekkasjedeteksjon samt avhending av elektrotekniske komponenter i disse områdene – Ved behov tar du også hånd om reparasjons- og monteringsarbeid i kabelnettet samt som første feilsøker i den mobile feiltjenesten – Du er også ansvarlig for elektroinstallasjonsarbeid i anleggsområdet S/G/W/F samt i ledningsnettet Dette tar du med deg: – Din fullførte yrkesutdanning som elektriker/mekatroniker, helst med kunnskap innen koblingsanlegg, danner det teoretiske grunnlaget – Du oppfyller de arbeidsmedisinske kravene, spesielt for G26 - åndedrettsvern, for å jobbe under spenning, mindre forstyrrelser fra støy samt værpåvirkninger – Du har relevant kunnskap om VDE/FNN-forskrifter og BG-regler – Du har førerkort klasse B, helst C1E, eller er villig til å skaffe deg det – Du er også villig til å delta i vaktordningen Dette vil du like: – Vi fremmer og utvikler talenter: Vi gleder oss over din søknad, selv om du ikke oppfyller alle kravene 100%. Vår profilbeskrivelse dekker et bredt spekter av kompetanser som er relevante for stillingen. Vi er overbevist om at mye kan læres, og vi støtter deg gjerne i det. – Full innsats, men med færre timer: Ønsker du å jobbe deltid? Ta gjerne kontakt med oss, så ser vi på muligheten for deltidsarbeid for deg. – Individuell utvikling i stedet for bare videreutdanning: Ønsker du å ta tak i fremtiden med oss? Da vil vi følge deg i din utvikling. Og det både faglig og personlig! Via vår læringsplattform kan du når som helst få input eller delta på et webkurs: helt enkelt mobilt på smarttelefonen eller den bærbare datamaskinen din. I tillegg til et individuelt seminarprogram kan du med coaching runde av utviklingen din hos Stadtwerke Düsseldorf. – Mer enn seks uker ferie: På Rosenmontag er det karneval i Düsseldorf, og du bestemmer hvordan du vil tilbringe den fridagen. Må du for eksempel med bilen din til verkstedet i løpet av uken og vil ikke ta ekstra ferie? Vi gir deg fire timer fritid per halvår. – Ekstra fri på opptil tre måneder: Ønsker du å ta en lengre reise eller trenger mer fri tid for barna eller foreldrene dine? Med vår Flex-tid kan du, etter avtale, redusere arbeidstiden din med opptil 15 % i ett år, så lenge det er mulig av driftsmessige årsaker. – Og mange flere fordeler: Tarifflønn, økonomiske tilleggstjenester, optimal balanse mellom familie og jobb eller sport- og helsetilbud: Her får du en full pakke med fordeler. Er du klar? Vi ser frem til din søknad!

Se originalteksten.
Elektroniker/montør (m/k/d)
Elektroniker/ montør (m/ k/ d)
Elektroniker/Mekatroniker (m/k/d)
Elektroniker/ Mekatroniker (m/ k/ d)
Elektroniker (m/w/d)
Elektroniker (m/ w/ d)

Om oss

Sikker energi- og vannforsyning, klimavennlig mobilitet, fremtidsrettet avfallshåndtering: Fremtiden for Düsseldorf skapes her. Med deg! Det som er typisk for Stadtwerke, gjør oss også til en spes... mer
Se originalteksten.
Se hele selskapsprofilen

Fordeler for ansatte og bonus

Spesialisert oppgaveområde

Bli enda bedre i ditt spesialfelt! Vi gir deg oppgaver i ditt område slik at du kan samle enda mer faglig kunnskap.

Kontinuerlig utdanning

Via vår læringsplattform kan du når som helst få input eller delta på et webkurs: enkelt og greit på mobilen din eller laptopen. I tillegg til et individuelt seminaropplegg kan du fullføre utviklingen din hos Stadtwerke Düsseldorf med en coaching.

Familie- og fritidsvennlige arbeidstimer

Vi tilbyr fleksible arbeidstidsmodeller, deltidsmuligheter og over seks uker ferie. Ekstra fridager, som for eksempel Rosenmontag eller halv dag fri, gir deg mer rom for privatliv og familie.

Hjemmekontor

Omfavne fleksibilitet med fjernarbeid. Jobb fra komforten av ditt eget hjem, spar tid på pendling og nyt en balansert arbeids- og fritidsmiks.

Lunsjbudsjett

Nyt arbeidsdagene dine med vår lunsjbudsjett. Utforsk ulike kjøkkener eller nyt favorittene dine, og gi en deilig oppkvikker til den daglige rutinen din.

Jobbordre

Jobb-billetten gir deg en rabattert og bærekraftig måte å gjøre pendlingen til jobben stressfri. På denne måten fremmer vi ikke bare mobiliteten din, men bidrar også aktivt til miljøvern og kostnadsbesparelser.

Firmabil

Få suksess med en firmabil til din disposisjon. Forenkle pendlingen og arbeidsrelaterte reiser med vår tilgjengelige bil.

Julebonus

Spred juleglede med vår julebonus, en spesiell belønning for ditt harde arbeid og dedikasjon gjennom året.

Helsevesen

Selskapet tilbyr tjenester som massasje, treningsmedlemskap og/eller andre helsetjenester. Du bør få gode ting fra din profesjonelle og private liv selv etter flere års hardt arbeid.

Bonusordning

Oppnå og bli belønnet! Vårt bonusordning anerkjenner ditt harde arbeid og suksess. Den er designet for å motivere til enestående prestasjoner, og tilbyr økonomiske belønninger som gjenspeiler dine verdifulle bidrag til teamet.

Årlige feiringer

Du kan også tilbringe tid med kollegene dine utenfor jobben. Vi ønsker at alle skal føle seg som en del av teamet her.

Offentlige arbeider

Lengre vilkår og strukturert kontakt med kundene. Utførelse i henhold til de beste sikkerhetsforskriftene.