Mitarbeiterledelse

Vår misjon 2024

Jonas Stamm
Jonas Stamm
Grunnlegger & administrerende direktør
Del
Publisert på 11. nov. 202410 min lesing

Byggenæringen i Europa står i 2024 overfor betydelige utfordringer, inkludert en aldrende arbeidsstyrke, mangel på fagfolk og rekrutteringsproblemer. I denne artikkelen ønsker vi å belyse hvordan Crafthunt bidrar til å løse de største utfordringene i bransjen og skape et bedre arbeidsmiljø for byggeprofesjonelle.

Hvilke utfordringer står byggebransjen overfor i 2024?

Eldrebefolk og mangel på fagarbeidere:

Med mange fagarbeidere like før pensjon, kjemper industrien med en mangel på kvalifiserte arbeidere, spesielt innen spesialiserte områder som energieffektivitet og digitalisering. Dette gjelder også søket etter erfarne Bauleitern, som spiller en nøkkelrolle i effektiv prosjektgjennomføring.

Arbeidsforhold og underleverandører:

Arbeidstakere i byggebransjen er ofte ansatt hos underleverandører som konfronterer dem med varierende arbeidsforhold og usikre kontraktsforhold. Siden underleverandører vanligvis arbeider for flere hovedentreprenører, kan arbeidstider, arbeidssteder og til og med lønninger variere, noe som kan føre til usikkerhet og ustabilitet i arbeidsforholdene.

Inngang til arbeidsmarkedet og sysselsettingsveier:

Akkurat for arbeidere fra andre EU-land som Polen, Romania eller Ukraina er det ofte usikkerhet om juridiske betingelser og muligheter for å komme inn på det tyske arbeidsmarkedet. Det mangler ofte klare informasjoner og støtte.

Tilpasning til teknologiske og miljømessige endringer:

Bransjen må raskt tilpasse seg teknologiske nyvinninger og samtidig øke fokuset på bærekraftige byggepraksiser for å imøtekomme den økte miljøbevisstheten.

Arbeidstilsyn og helsehensyn:

Sikkerheten og helsen til arbeidere forblir et kritisk aspekt i bransjen, noe som krever økt fokus på arbeidsmiljø og helseopplæring.

Hvordan går Crafthunt mot disse utfordringene?

Bekjempelse av mangel på fagarbeidere:

Som jobplattform sørger Crafthunt for det "perfekte samsvaret" mellom arbeidsgivere og egnede kandidater. Vi bringer begge sider sammen, sørger for åpenhet og fremfor alt en ukomplisert rekrutteringsprosess. Hos oss kan kvalifiserte fagfolk gå anonymt på jobbjakt og finne ut av sin markedsverdi, dermed gjør vi oss som plattform spesielt attraktive for dem.

Transparens i arbeidsforhold:

Crafthunt setter fokus på åpenhet i arbeidskontrakter og -forhold. Vi sørger for at alle arbeidsplasser som er oppført på plattformen vår har klart definerte ansettelsesvilkår og er registrert på regelmessig basis, for å unngå potensiell utnyttelse.

Støtte til arbeidsmarkedsinndragning:

Crafthunt tilbyr en klar og gjennomsiktig prosess for arbeidssøkende fra alle land. Gjennom detaljerte stillingsbeskrivelser, kravprofiler og KI-støtte for å nedbygge språkbarrierer gjør vi det mulig for arbeidstakere å ta godt informerte beslutninger og gå inn i det europeiske arbeidsmarkedet under rettferdige forhold.

Støtte til teknologiske og miljømessige endringer:

Gjennom BauGPT, vår KI-assistent spesialdesignet for bygg, kan bedrifter og arbeidskraft få tilgang til enorme mengder faginformasjon. Dette gjør at de enkelt kan videreutdanne seg om ny teknologi og bærekraftige byggpraksiser, og holde seg oppdatert innen sitt felt. I tillegg tilbyr vi passende artikler om emnet på nettstedet vårt, for eksempel om Bauleiter Weiterbildung.

Forbedring av arbeidssikkerhet og helsebeskyttelse:

Før vi tar opp nye selskaper på Crafthunt, gjennomfører vi grundige undersøkelser for å informere oss grundig om arbeidsforholdene hos arbeidsgiverne.

Er du interessert i å lære mer?

Meld deg gratis på!

FAQ-er

1. Hva forårsaker mangel på fagarbeidere i byggebransjen?

Mangel på kvalifisert arbeidskraft i byggenæringen skyldes flere faktorer, inkludert en aldrende arbeidsstyrke, mangel på utdannings- og opplæringsmuligheter samt en generell mangel på interesse for håndverksfag.

2. Hvilke teknologiske fremskritt finnes det for tiden i byggebransjen?

I byggebransjen er det for tiden mange teknologiske fremskritt, inkludert økt bruk av BIM (Building Information Modeling) for mer effektiv planlegging og gjennomføring av byggeprosjekter samt økt bruk av K.I. assistenter som BauGPT som hjelper til med å bearbeide og forstå byggetemaer.

3. Hvilke jobber blir det for tiden mest etterspurt i byggebransjen?

I byggebransjen er det for tiden spesielt ettertraktet med fagfolk som byggingeniører og byggeledere for å sikre prosjektledelse og -overvåking. På Crafthunt søker for øyeblikket blant annet Leitner og HWP Handverkspartner GmbH og over 700 andre ingeniørkontorer, byggefirmaer og håndverksbedrifter.

Tilbyr dere også topp forhold?

Publiser nå deres åpne stillinger på Crafthunt

The component has not been created yet.