
Projektleiter Elektrotechnik m/w/d
Was du bei uns machen wirst
Projektleiter in Rüsselsheim aufgepasst! Als Projektleiter bei SPIE Lück haben Sie die Chance unsere Projekte der Zukunft mitzugestalten. Als Teil eines eingespielten Teams sind SIE als Technikexperte auf unseren Baustellen im Bereich Elektrotechnik unterwegs.
- Ihr Profil:
- Ausbildung als Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik
- Meister von Vorteil oder ein Studium der Elektrotechnik zum Bachelor of Science / Engineering Fachrichtung Elektrotechnik
- Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke (VDE, VOB/B, DGUV)
- Erfahrung als Projektleiter / Projektmanager von elektrotechnischen Projekten im Industrie und Gewerbebau
- Gute MS Office Kenntnisse, SAP Kenntnisse wünschenswert
- Ihre Aufgaben:
- Erstellung und Kalkulation von Angeboten als Projektleiter / Projektmanager sowie die Umsetzung des Nachtragsmanagements und die Erstellung der Bestands- und Ausführungsunterlagen
- Verantwortung als Projektleiter / Projektmanager für die Personal- und Materialdisposition auf der Baustelle
- Mitwirkung bei der Projektprognose und Teilnahme an Baubesprechungen
- Mitarbeit bei der Budgetplanung und Mitverantwortung für die Budgetumsetzung
- Verantwortung für die Einhaltung der kalkulierten Budgets der zugeordneten Projekte
- Wir bieten:
- Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
- Attraktives Gehalt: Leistungsbezogene und faire Bezahlung, Dienstwagen mit Privatnutzung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitzeit mit Möglichkeit des teilweise mobilen Arbeitens
- Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub
- Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
- Weitere Benefits: Firmenhandy, hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standards, Mitarbeiterevents und Mitarbeiterempfehlungsprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ sowie Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)
Das wichtigste im Überblick
Deutsch
Erforderliche Sprachen
Reisebereitschaft nach Absprache
Welche Reisen anfallen
Vollzeit
Art der Beschäftigung
So schnell wie möglich
Unser gewünschter Startzeitpunkt
Elektrotechnik
Deine zukünftigen Bauvorhaben
Mitarbeitervorteile & Bonus
Familien- und freizeitfreundliche Arbeitszeiten
In Abhängigkeit von Ihrem Tätigkeitsbereich bei SPIE.
Öffentliche Bauprojekte
Längere Projektlaufzeiten und regelmäßiger Kontakt mit den Kunden erleichtern das Arbeiten. Die aktuellen Sicherheitsvorschriften werden natürlich immer eingehalten.
Familienunternehmen
Mitarbeitende spenden die monatlichen Rest-Cent-Beträge ihres Gehalts – also die Cents hinter dem Komma. Die Beträge, die so gesammelt werden, werden vom Unternehmen verdoppelt, aufgerundet und für wohltätige Zwecke gespendet.
Ständige Weiterbildung
Weiterbildung ist für uns selbstverständlich Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
Breites Aufgabenspektrum
Durch die Vielfalt der Geschäfte, können Sie sich jederzeit breit aufstellen und andere Bereiche kennenlernen.
Über SPIE Germany Switzerland Austria
Technik begeistert, vielseitig interessiert, motiviert und offen für Neues? Dann sind Sie bei uns genau richtig: Eine Karriere bei SPIE!
Über SPIE Germany Switzerland Austria Bonjour, Servus, Grüezi...
SPIE Germany Switzerland Austria beschäftigt außerdem
Eckdaten
21.100 Mitarbeiter
Mitarbeiter
44 Jahre
Mitarbeiter Durchschnittsalter
2-3 Jahre
Durchschnittliche Bauzeit
Technische Gebäudeausrüstung, Hochbau: Gewerbebau, Versorgungstechnik, Servicearbeit, Straßenbau
Projekttypen
Standort & Anfahrt
Positionsanforderungen:
- Reisebereitschaft nach Absprache
- Vollzeit
Spannende Möglichkeiten warten auf dich!
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