
Technischer Vertriebler / Sales Manager Elektrotechnik m/w/d, Hamburg, 30 Urlaubstage
Was du bei uns machen wirst
Einleitung
- Elektrotechnik ist Ihre Leidenschaft, und Sie haben ein Gespür für Vertrieb? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft in Hamburg! Wir suchen einen engagierten und kommunikationsstarken Vertriebsexperten m/w/d, der mit technischem Know-how und Verhandlungsgeschick neue Kunden gewinnt, bestehende Partnerschaften pflegt und komplexe elektrotechnische Bauvorhaben kalkuliert und begleitet.
Technischer Vertriebler / Sales Manager Elektrotechnik m/w/d
Einsatzort: Hamburg Wilhelmsburg Kennziffer: 2025-0726 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Technischer Vertriebler / Sales Manager Elektrotechnik m/w/d
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik mit langjähriger Berufserfahrung und/oder Studium | Techniker | Meister im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Langjährige Berufserfahrung im elektrotechnischen Umfeld idealerweise im technischen Vertrieb (z. B. als Vertriebsingenieur) oder bspw. auch als Projektleiter Elektrotechnik
- Erfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche: Mess- und Regeltechnik / Gebäudeautomation / Elektromaschinenbau / Pumpentechnik / Mittelspannung / Industrieelektrobau / Wartung und Instandhaltung von elektrischer Anlagen / Ladeinfrastruktur für E-Mobilität / PV-Anlagen
- Von Vorteil: Nachweisbare Kenntnisse im Hamburger Markt / Erfahrungen mit Großkunden für elektrotechnische Realisierungsvorhaben
- Deutschkenntnisse Level C1 sowie Führerschein Klasse B
Ihre Aufgaben:
- Geschäftsentwicklung des Bereiches Vertrieb im Bereich Elektrotechnik
- Verantwortlich für Neukundenakquisitionen und Bestandkundenpflege
- Führen von Angebots- und Nachtragsverhandlungen sowie Erstellen von Angeboten
- Kalkulation komplexer elektrotechnischer Bauvorhaben
- Technische und kommerzielle Prüfung von Verträgen
Wir bieten:
- Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
- Attraktives Gehalt: Dienstwagen mit Privatnutzung, sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien
- Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub
- Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
- Weitere Benefits: Firmenhandy, hohe Arbeitssicherheits-Standards, Mitarbeiterevents und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)
Das wichtigste im Überblick
Deutsch
Erforderliche Sprachen
Keine Reise
Welche Reisen anfallen
Vollzeit
Art der Beschäftigung
So schnell wie möglich
Unser gewünschter Startzeitpunkt
Elektrotechnik
Deine zukünftigen Bauvorhaben
Mitarbeitervorteile & Bonus
Familien- und freizeitfreundliche Arbeitszeiten
In Abhängigkeit von Ihrem Tätigkeitsbereich bei SPIE.
Öffentliche Bauprojekte
Längere Projektlaufzeiten und regelmäßiger Kontakt mit den Kunden erleichtern das Arbeiten. Die aktuellen Sicherheitsvorschriften werden natürlich immer eingehalten.
Familienunternehmen
Mitarbeitende spenden die monatlichen Rest-Cent-Beträge ihres Gehalts – also die Cents hinter dem Komma. Die Beträge, die so gesammelt werden, werden vom Unternehmen verdoppelt, aufgerundet und für wohltätige Zwecke gespendet.
Ständige Weiterbildung
Weiterbildung ist für uns selbstverständlich Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
Breites Aufgabenspektrum
Durch die Vielfalt der Geschäfte, können Sie sich jederzeit breit aufstellen und andere Bereiche kennenlernen.
Über SPIE Germany Switzerland Austria
Technik begeistert, vielseitig interessiert, motiviert und offen für Neues? Dann sind Sie bei uns genau richtig: Eine Karriere bei SPIE!
Über SPIE Germany Switzerland Austria Bonjour, Servus, Grüezi...
SPIE Germany Switzerland Austria beschäftigt außerdem
Eckdaten
21.100 Mitarbeiter
Mitarbeiter
44 Jahre
Mitarbeiter Durchschnittsalter
2-3 Jahre
Durchschnittliche Bauzeit
Technische Gebäudeausrüstung, Hochbau: Gewerbebau, Versorgungstechnik, Servicearbeit, Straßenbau
Projekttypen
Standort & Anfahrt
Positionsanforderungen:
- Keine Reise
- Vollzeit
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