Responsabile di progetto media tensione / impiantistica m/f/d
Occupazione con SPIE Germany Switzerland Austria.
SPIE Germany Switzerland Austria
Responsabile di progetto media tensione / impiantistica m/f/d
- Dove lavorerai
- Amburgo, Germania
- Quale professione stiamo cercando
- Ingegneria Elettrica
- Che ruolo assumi
- Leader del progetto
- Lingue richieste
- tedesco
- I tuoi progetti edilizi futuri
- Ingegneria Elettrica, Ingegneria dei servizi edilizi
- Quali viaggi vengono sostenuti
- Nessun viaggio
- L'orario di inizio desiderato
- Il prima possibile
- Ti assumiamo
- A tempo pieno
Cosa farai con noi
SPIE EPH GmbH ti cerca subito come Responsabile di progetto Media Tensione / Tecnica degli edifici m/f/d Il tuo profilo: - Formazione nel campo dell'elettrotecnica (ad es. elettricista / elettronico / tecnico elettrico / montatore elettrico / montatore di impianti elettrici) - Formazione avanzata come Maestro / Tecnico e esperienza lavorativa nel campo della media tensione - Preferibile: almeno 3 anni di esperienza lavorativa e di leadership come responsabile di progetto o la sicurezza di crescere in questo ruolo - Patente di guida di classe B e conoscenza del tedesco almeno livello C1 Le tue mansioni: - Pianificazione e progettazione di impianti di media tensione come responsabile di progetto - Creazione e calcolo di offerte e gestione autonoma dei progetti nel campo della media tensione - Acquisizione di nuovi clienti e mantenimento della rete - Gestione del personale e dei materiali in cantiere - Creazione di documentazione esistente e di esecuzione e partecipazione alla previsione del progetto Offriamo: - **Affidabilità:** Contratto a tempo indeterminato in un contesto internazionale presso un'azienda sicura e in crescita - **Stipendio attraente:** Pagamento secondo il contratto collettivo e tredicesima completa, auto aziendale con uso privato, azioni scontate per i dipendenti e contributo alla previdenza aziendale - **Molti giorni di ferie:** 30 giorni di ferie e compensazione delle ore straordinarie - **Prospettive + SPIE Academy:** Formazione continua, molteplici opportunità di sviluppo attraverso la nostra accademia aziendale, e molteplici opportunità di carriera all'interno dell'intero gruppo aziendale - **Premio fino a 2.550 €:** In caso di assunzione riuscita tramite il programma di raccomandazione dei dipendenti "Buone persone conoscono buone persone" - **Altri vantaggi:** Telefono aziendale, attrezzi di alta qualità e abbigliamento da lavoro, elevati standard di sicurezza sul lavoro, eventi per i dipendenti e vantaggi aziendali (sconti nei settori dello shopping, tempo libero e viaggi)
SPIE Germany Switzerland Austria impiega anche
Chi siamo
Benefici per i dipendenti-
A seconda del tuo settore di attività presso SPIE.
Contatti più lunghi e strutturati con i clienti. Esecuzione secondo le migliori norme di sicurezza.
I dipendenti donano i centesimi rimanenti del loro stipendio mensile - quindi i centesimi dopo la virgola. Le somme raccolte in questo modo vengono raddoppiate e arrotondate dall'azienda e donate a scopi benefici.
La formazione continua è per noi una cosa ovvia Prospettive + SPIE Akademie: Varie opportunità di sviluppo attraverso la nostra accademia aziendale, oltre a molteplici possibilità di carriera all'interno dell'intero gruppo aziendale
Grazie alla varietà degli affari, puoi sempre ampliare le tue competenze e conoscere altri settori.
Una buona atmosfera nel team è importante! Ecco perché in alcune società di SPIE Building Technology & Automation si organizzano regolarmente eventi aziendali entusiasmanti. Così creiamo bei ricordi che durano una vita.
Con noi avrai un posto di lavoro sicuro in un'azienda in crescita e a prova di crisi. La nostra buona reputazione nel settore ci porta incarichi entusiasmanti, in cui potrai realizzarti.
Nell'ambito del programma di partecipazione azionaria Share for you, i nostri dipendenti in Germania – e anche i nostri apprendisti – possono acquistare azioni SPIE a condizioni speciali. Offriamo uno sconto sul valore di mercato a una data di riferimento prestabilita. Per questo motivo, alcuni dei nostri dipendenti sono anche co-proprietari dell'azienda.