Responsabile di progetto (m/f/d) impianti tecnici HKS a Büdelsdorf

Projekt Manager (m/f/d) Tecnica degli impianti HKS

Cerchiamo i migliori. E diamo tutto per questo. Beh, quasi tutto.

La Heinrich Krumme Gesellschaft für Heizungs- und Sanitärtechnik mbH è una delle sei aziende indipendenti dell'equipaggiamento tecnico degli edifici nel gruppo Krumme. Da noi, riscaldamento, ventilazione, sanitari e climatizzazione sono in buone mani. E questo dal 1980.

Tra i nostri clienti ci sono aziende private così come enti pubblici o imprese generali. Su loro incarico progettiamo, analizziamo, realizziamo e modernizziamo impianti tecnici per edifici con un focus su soluzioni innovative, sostenibili e rigenerative – ad esempio per ospedali, università, capannoni industriali, laboratori, immobili commerciali o uffici.

Nel nostro quotidiano, con competenza, molta esperienza e buon umore, portiamo a termine il nostro lavoro. Proprio secondo il motto: "Non si può fare? Non esiste!" Ti piace lavorare in squadra? Imparare cose nuove e condividere conoscenze? Allora sei nel posto giusto!

Quello che sai fare a occhi chiusi

• Progettare impianti HLSK.
• Pianificare progetti e interventi e guidare il team di montaggio.
• Gestire completamente gli ordini con architetti, progettisti e clienti.
• Controllare i progetti dal punto di vista economico.
• Coordinare ordini interdisciplinari.

Inoltre porti con te

• Sei un ingegnere, tecnico o maestro in tecnica degli impianti con diversi anni di esperienza professionale e in cantiere.
• Sai comunicare, organizzare e pianificare bene.
• Hai voglia di lavorare in team e hai un modo di lavorare autonomo.
• Ti assumi responsabilità.
• Porti impegno, piacere per le nuove sfide e flessibilità.
• La conoscenza dell'inglese è un vantaggio.

Cosa ti offriamo

• Tante diverse mansioni con margine di responsabilità e possibilità di sviluppo – perché ognuno dei nostri grandi progetti è diverso.
• Ambiente di lavoro piacevole in un team collegiale, competente e motivato – siamo bravi nel nostro lavoro e anche molto simpatici!
• Formazione intensiva e variegata – e naturalmente anche interessanti corsi di aggiornamento.
• Un contratto di lavoro a tempo indeterminato – incluso stipendio attraente e prospettive a lungo termine.
• Modelli di orario di lavoro flessibili – ad esempio alternando tra smart working e ufficio. O una settimana lavorativa di 4 giorni per chi va in cantiere.
• Un'auto aziendale di classe media – naturalmente elettrica e con wallbox inclusa.