
Механік з обслуговування обладнання для відновлюваних джерел енергії (чол/жін/інше)
Що ти будеш робити у нас
Розширюємо межі для кращого та сталого майбутнього
Чи можуть кліматичні технології змінити світ? Ми кажемо ТАК. Спосіб, яким ми сьогодні обігріваємо наші будинки, відповідає за 10% всіх викидів CO2 в Європі. Перехід на стійкі та чисті енергетичні рішення — це найпростіший і найефективніший спосіб, яким домогосподарства можуть зробити внесок у зменшення викидів CO2.
Ми — енергетична компанія нового покоління. Завдяки розумним і стійким технологіям ми робимо проживання кліматично нейтральним.
У нас немає часу на зволікання. Приєднуйся до нас у цій подорожі та давай разом створимо стійкіший і зелений світ.
Про роль
Ти будеш проводити власні проекти з установки, замінюючи старі системи опалення на сучасні теплові насоси повітря-вода. Для цього ти будеш їздити до клієнтів у регіоні Берлін на фургоні, оснащеному найкращими інструментами та обладнанням. Поруч з тобою працюватиме стажер або учень, який допомагатиме тобі та якого ти будеш наставляти у повсякденній роботі. Крім того, ти будеш тісно співпрацювати з командою планувальників, логістів та обслуговування клієнтів, які підтримуватимуть тебе під час установки. Ти працюватимеш над постійним вдосконаленням наших процесів. Ми хочемо зробити процес установки особливо ефективним завдяки нашій спеціалізації на теплових насосах та цифрових процесах.
Що тобі потрібно мати
Ідеально, якщо ти навчений механік з установки систем водопостачання, опалення та кондиціонування з акцентом на опалювальну техніку або маєш аналогічну освіту чи досвід роботи в установці систем опалення. Ідеально, якщо ти вже встановлював теплові насоси і хочеш спеціалізуватися на їх установці. Ти, як і ми, надаєш великого значення задоволенню клієнтів і завжди хочеш досягти найкращого результату для клієнта. Ти почуваєшся комфортно в сучасному, цифровому робочому середовищі і ти командний гравець.
Що ми тобі пропонуємо
Приваблива оплата праці 31 день відпустки для відмінного балансу між роботою та особистим життям Корпоративне медичне страхування: 300 € на рік на широкий спектр додаткових послуг (наприклад, чистка зубів, хіропрактик та багато іншого) Navit мобільний бюджет: 30 € на місяць на різні мобільні пропозиції (наприклад, Deutschlandticket, Uber, Tier, nextbike та багато інших постачальників) Командна культура, де всі працюють разом, з крутою кривою навчання та високоякісними тренінгами в нашій власній академії Шанс формувати глобальну компанію з самого початку Можливість зробити свій внесок у краще майбутнє для наступних поколінь
Чи готовий ти до завдання з реальною значущістю? Стань частиною нашої подорожі та надішли нам свою заявку. Ми з нетерпінням чекаємо на знайомство з тобою особисто. Маєш ще питання? Ми завжди готові допомогти тобі порадою та підтримкою. Просто поглянь униз.
Що вам потрібно знати
німецька
Необхідні мови
Не подорожуйте
Які подорожі відбуваються
Повний робочий день
Ми наймаємо тебе
Якомога швидше
Наш бажаний час початку
Переваги для співробітників та бонуси
Приватні будівельні проекти
Приємний безпосередній контакт з клієнтами в широкому спектрі завдань. Ви працюєте з різними будівельними проектами і завжди вчитеся чомусь новому.
Спеціалізована зона завдань
Ставайте ще кращим у своїй спеціальній галузі! Ми даємо вам завдання у вашій сфері, щоб ви могли набратися ще більше професійних знань.
Широкий спектр завдань
Працюйте в різних напрямках нашої компанії. Це можливість дізнатися про нові теми, які вас цікавлять.
Щорічні святкування
Ти також можеш проводити час зі своїми колегами поза роботою. Ми хочемо, щоб кожен тут відчував себе частинкою команди.
Бонусна програма
Досягайте та отримуйте винагороду! Наша бонусна програма визнає вашу наполегливу працю та успіх. Вона розроблена для стимулювання виняткової продуктивності, пропонуючи фінансові винагороди, які відображають вашу цінну сприяння команді.
Про AIRA
Разом встановлюємо майбутнє!
🌳 Чи можуть кліматичні технології змінити світ? Ми кажемо ТАК. Те, як ми сьогодні опалюємо наші будинки, відповідає за 10% всіх викидів CO2 в Європі. Перехід на стійкі...
AIRA також наймає
Основні дані
1 роки
Середній час проекту
38 роки
Середній вік працівників
250 працівники
Працівники
100 проекти
Завершені будівельні проекти
30 км
Середня відстань до будівельних проектів
30,000,000 €
Щорічний обсяг будівництва в євро
Будівельне постачання інженерія
Project Types
Місце розташування та доїзд
Rudolfstraße 17
Вимоги до посади:
- Не подорожуйте
- Повний робочий день
На тебе чекають захоплюючі можливості!
Ми шукаємо відповідні вакансії для вас...