Інженер/Проєктувальник електротехнічних систем (м/ж/д)
Працевлаштування в ARUP Deutschland GmbH.
ARUP Deutschland GmbH
Інженер/Проєктувальник електротехнічних систем (м/ж/д)
- Де ти будеш працювати
- Joachimsthaler Straße 41, Берлін, Німеччина
- Яку професію ми шукаємо
- Електротехніка
- Яку роль ти приймаєш
- Технічний планувальник
- Необхідні мови
- англійська, німецька
- Які подорожі відбуваються
- Не подорожуйте
- Наш бажаний час початку
- Якомога швидше
- Ми наймаємо тебе
- Повний робочий день
Що ти будеш робити у нас
Як інженер або спеціаліст з планування, ти відповідальний за спеціалізоване планування інженерних систем у сфері електротехніки (KG 440 та 450) і, за бажанням, автоматизації будівель (KG 480). Твоє місце роботи може бути в Берліні або Франкфурті-на-Майні, з можливістю частково працювати віддалено завдяки гнучкому графіку. Ти будеш підтримувати наших замовників у всіх питаннях, пов'язаних з групами витрат 440, 450 та 480. Крім того, ти відповідатимеш за технічне планування, проектування, вибір, оцінку вартості та розрахунок, а також оцінку установок описаних груп витрат (від попереднього планування до планування виконання). Що на тебе чекає: – Допомога у створенні інноваційних концепцій та плануванні електротехніки – Підтримка у проектуванні та розрахунку різних електротехнічних компонентів – Підтримка у тендерах та закупівлях – Допомога у розрахунку або оцінці вартості – Тісна співпраця з нашими колегами з енергетичного дизайну, проектування фасадів та конструкцій, будівельної фізики, пожежної безпеки та управління проектами – Забезпечення якості у плануванні та виконанні Що ти ideally маєш: Ніхто не ідеальний, і всі кар'єрні шляхи різні. Ми з нетерпінням чекаємо на твою заявку, навіть якщо ти не відповідаєш усім нашим вимогам: – Вища освіта в галузі електротехніки або подібні кваліфікації, бажано з першим досвідом роботи – Добрі технічні знання електротехнічних установок (KG 440 та 450) або автоматизації будівель (KG 480) – Бажано перший досвід управління проектами – Впевнене володіння німецькою та добрі знання англійської мови в усній та письмовій формі – Перші знання про норми та стандарти в Німеччині, а також HOAI, BGB, VOB та договірні відносини Наші переваги: – Гнучка робота: вибір між повним або частковим робочим днем, до 3 днів на тиждень у домашньому офісі та до 20 днів на рік з іншої країни. – Особистий розвиток: програма наставництва, різні тренінги (наприклад, мовні курси з німецької та англійської) та індивідуальні можливості навчання через наш університет Arup. – Перспективи за кордоном: можливість подавати заявки на короткострокові або довгострокові відрядження в інші офіси Arup по всьому світу. – Участь у прибутках: додатково двічі на рік розподіл прибутку, який не залежить від індивідуальної продуктивності співробітників, а від глобальної продуктивності Arup. – Добробут і сім'я: корпоративне пенсійне забезпечення, страхування від втрати працездатності, мобільність (наприклад, орендований велосипед Swapfiets), субсидія на дитячий садок до 150 євро на місяць, а в Берліні ми також пропонуємо місце в дитячому садку у нашого партнера за потреби. Хто ми: Arup – це міжнародна, незалежна проектна та консалтингова компанія, яка є творчою силою за багатьма з найзначніших проектів у будівельній галузі у світі. Наші 18 000 співробітників у 33 країнах надають індивідуальні рішення для всіх вимог – від спеціалізованого планування до складних, багатодисциплінарних проектів. Наш фокус завжди на інноваціях та сталому розвитку з метою позитивного впливу на нинішні та майбутні покоління. Наша структура фонду дозволяє нам бути іншою компанією – компанією, орієнтованою на цінності, яка інвестує у своїх співробітників і дає талановитим і пристрасним людям свободу розвиватися. Ми з нетерпінням чекаємо на твою заявку!
ARUP Deutschland GmbH також займається
Про нас
Переваги для співробітників та бонуси
Програма наставництва, різні тренінги (наприклад, мовні курси з німецької та англійської) та індивідуальні можливості для підвищення кваліфікації через наш Arup University.
Декілька мов вживається, тому ви також можете відчути частинку своєї батьківщини на роботі. Познайомтеся з новими колегами з інших країн, з якими ви можете завести нових друзів.
Довготривалі умови та структурований контакт з клієнтами. Виконання відповідно до найкращих правил безпеки.
У нас ти отримуєш додатково двічі на рік розподіл прибутку, який не залежить від індивідуальної продуктивності працівників, а від глобальної ефективності Arup.
Насолоджуйтесь заслуженим відпочинком за нашою політикою оплачуваної відпустки, оскільки ми віримо в гармонію між роботою та особистим життям для всіх наших співробітників.
Поширте святковий настрій з нашим різдвяним бонусом, особливою винагородою за вашу наполегливу працю та відданість протягом року.
Пріоритетом є ваше здоров'я з медичними оглядами компанії, що гарантує, що ви залишитеся в найкращій формі з легкістю.
Підвищуйте успішність з автомобілем компанії в вашому розпорядженні. Спростіть свою поїздку на роботу та службові поїздки за допомогою нашого наданого транспортного засобу.
Вибір між повною або частковою зайнятістю, до 3 днів на тиждень працювати з дому та до 20 днів на рік працювати з іншої країни.
Ви отримаєте безпечну та комфортну роботу. Наша гарна репутація в галузі відкриває вам можливості до найцікавіших проектів у регіоні.
Компанія може надати вам (електро)велосипед за допомогою конверсії зарплати. Таким чином, ви та ваша родина залишаєтеся мобільними без додаткових щомісячних тягарів.
Дотація на дитячий садок до 150 євро на місяць, а в Берліні ми також пропонуємо місце в дитячому садку у нашого партнера, якщо це потрібно.