Руководитель проекта по среднему напряжению / строительным технологиям м/ж/д
Трудоустройство в SPIE Germany Switzerland Austria.
SPIE Germany Switzerland Austria
Руководитель проекта по среднему напряжению / строительным технологиям м/ж/д
- Где ты будешь работать
- Гамбург, Германия
- Какую профессию мы ищем
- Электротехника
- Какую роль ты занимаешь
- Руководитель проекта
- Требуемые языки
- немецкий
- Твои будущие строительные проекты
- Электротехника, Инжиниринг строительных услуг
- Какие поездки возникают
- Без путешествий
- Наш желаемый момент начала
- Как можно скорее
- Мы нанимаем тебя
- Полный рабочий день
Что ты будешь делать у нас
SPIE EPH GmbH ищет вас на должность Руководитель проекта по среднему напряжению / строительной технике м/ж/д Ваш профиль: - Образование в области электротехники (например, электрик / электронщик / специалист по электрооборудованию / электромонтажник / монтажник электроустановок) - Повышение квалификации до мастера / техника, а также опыт работы в области среднего напряжения - Желательно: минимум 3 года опыта работы и руководства в качестве руководителя проекта или уверенность в себе для роста в этой роли - Водительские права категории B и знание немецкого языка минимум уровня C1 Ваши задачи: - Планирование и проектирование установок среднего напряжения в качестве руководителя проекта - Создание и расчет предложений, а также самостоятельное ведение проектов в области среднего напряжения - Привлечение новых клиентов и поддержание сети контактов - Распределение персонала и материалов на строительной площадке - Создание документации по состоянию и выполнению, а также участие в прогнозировании проекта Мы предлагаем: - **Надежность:** Постоянное трудоустройство в международной среде в стабильной и развивающейся компании - **Привлекательная зарплата:** Оплата по тарифу и полная 13-я зарплата, служебный автомобиль с возможностью личного использования, а также льготные акции для сотрудников и субсидия на корпоративное пенсионное обеспечение - **Много отпускных дней:** 30 дней отпуска и компенсация за переработку - **Перспективы + Академия SPIE:** Повышение квалификации, разнообразные возможности развития через нашу корпоративную академию, а также разнообразные карьерные возможности в рамках всей группы компаний - **Премия до 2.550 €:** При успешном трудоустройстве через программу рекомендаций сотрудников «Хорошие люди знают хороших людей» - **Другие преимущества:** Корпоративный телефон, качественные инструменты и рабочая одежда, высокие стандарты безопасности труда, корпоративные мероприятия и корпоративные льготы (скидки в области шопинга, досуга и путешествий)
SPIE Germany Switzerland Austria также занят
О нас
Преимущества и бонусы для сотрудников
В зависимости от вашей области деятельности в SPIE.
Более длительные сроки и структурированный контакт с клиентами. Выполнение в соответствии с лучшими правилами безопасности.
Сотрудники пожертвовали ежемесячные остаточные центы своей зарплаты - то есть центы после запятой. Собранные суммы удваиваются и округляются компанией, а затем направляются на благотворительные цели.
Обучение для нас само собой разумеется Перспективы + Академия SPIE: Разнообразные возможности для развития через нашу корпоративную академию, а также множество карьерных возможностей в рамках всей группы компаний.
Благодаря разнообразию бизнеса, вы можете всегда расширять свои навыки и знакомиться с другими областями.
Хорошее настроение в команде важно! Поэтому в некоторых компаниях SPIE Building Technology & Automation регулярно проводятся увлекательные корпоративные мероприятия. Так мы создаем прекрасные воспоминания, которые остаются на всю жизнь.
У нас вы получите надежное рабочее место в стабильной и развивающейся компании. Наша хорошая репутация в отрасли обеспечивает нам интересные проекты, в которых вы сможете реализовать себя.
В рамках программы участия в акциях Share for you наши сотрудники в Германии, включая стажеров, могут приобретать акции SPIE на специальных условиях. Мы предоставляем скидку от биржевой стоимости на заранее определенную дату. Поэтому некоторые из наших сотрудников также являются совладельцами компании.