Líder de Projeto (m/f/d) para a área de Tecnologia de Segurança 30 dias de férias + Home Office

Por que vale a pena se candidatar ao Grupo G&N?

Empregador com ótimos benefícios – Atuação em todo o país, com clientes renomados, grande espírito de equipe, treinamentos regulares e um equilíbrio saudável entre vida pessoal e profissional.

Suas responsabilidades

• 1. Participar na fase inicial de um projeto
• Conduzir a reunião de transição do projeto com o departamento de vendas e verificar a viabilidade técnica da proposta em relação aos serviços de subcontratados, coordenação de tempo ou particularidades contratuais.
• Após a adjudicação do contrato, realizar uma visita conjunta ao local com o técnico responsável em função de supervisão de obra.
• 2. Gerenciar o planejamento de execução
• Criar o planejamento de obra e montagem para verificar a plausibilidade e, se necessário, esclarecer discrepâncias com o departamento de vendas.
• Conduzir todas as reuniões de planejamento com engenheiros especializados, clientes e empresas executoras a partir da adjudicação do contrato.
• Criar e manter um cronograma geral.
• Gerenciar a adjudicação de subcontratados.
• Garantir que os pedidos de materiais sejam feitos a tempo dentro do orçamento existente.

3. Gestão e controle do projeto (execução da obra)

• Disposição dos próprios funcionários em coordenação com a gestão geral do projeto.
• Instruir os próprios funcionários e subcontratados no projeto (reunião de início do projeto).
• Supervisionar os canteiros de obras e objetos em relação a:
• Cumprimento do contrato
• Prazos
• Custos
• Garantia de qualidade
• Segurança no trabalho
• Tomar medidas em caso de desvios de metas.
• Criar e negociar aditivos com o cliente em colaboração com o departamento de vendas.
• Em caso de conflitos entre as pessoas envolvidas na execução da obra que não possam ser resolvidos por elas mesmas, o gerente de projeto garante soluções adequadas.
• O gerente de projeto serve como interface entre o supervisor de obra e o gerente de filial para garantir a cadeia de comunicação existente.

4. Aceitação da obra

• Solicitar a aceitação do projeto pelas autoridades competentes ou pelo proprietário, gerenciar todas as atividades necessárias para isso.
• Supervisionar a correção de defeitos antes e após a aceitação da obra.
• Verificar a documentação criada pelo supervisor de obra e, se necessário, oferecer suporte.
• Realizar a reunião final do projeto com o supervisor de obra ou técnico responsável.

5. Outras tarefas

·         Participar dos fechamentos mensais e anuais.

• Processar e controlar a distribuição de horas dos funcionários.
• Estabelecer um fluxo de projeto padronizado para garantir a qualidade.
• Realizar reuniões de equipe.
• Realizar conversas com funcionários.
• Liderança técnica da equipe e liderança disciplinar da equipe na ausência do líder de equipe ou em coordenação com o líder de equipe.

Seu perfil

• Graduação completa na área comercial ou eletrotécnica ou formação equivalente com vários anos de experiência profissional.
• Carteira de motorista categoria B (carro).
• Excelente conhecimento do alemão falado e escrito.
• Você trabalha de forma confiável e orientada para o cliente.
• Você tem interesse em uma atividade autônoma e responsável.
• Conhecimento em gestão empresarial e de funcionários.
• Conhecimento de fundamentos legais, como BGB, direito contratual, VOB/B.
• Conhecimento de economia empresarial.
• Experiência sólida em gestão de projetos.
• Conhecimento dos produtos utilizados.
• e das normas respectivas, por exemplo, para sistemas de alarme de incêndio a DIN VDE 0833 Parte 1 e 2, a DIN 14675, (normas para tecnologia geral de alarme de incêndio) DIN 4102 Parte 12, bem como a diretriz de instalações de cabos (modelo).

Como é o processo de candidatura?

Assim que sua candidatura for recebida, nossa equipe de recrutamento revisará seus documentos e discutirá candidatos adequados com os gestores do respectivo local. Candidatos adequados serão convidados para uma entrevista para nos conhecermos melhor.