Inżynier/Projektant instalacji elektrycznych (m/k/d)
Zatrudnienie z ARUP Deutschland GmbH.
ARUP Deutschland GmbH
Inżynier/Projektant instalacji elektrycznych (m/k/d)
- Gdzie będziesz pracować
- Joachimsthaler Straße 41, Berlin, Niemcy
- Jakiego zawodu szukamy
- Inżynieria elektryczna
- Jaką rolę przyjmujesz
- Planista techniczny
- Wymagane języki
- angielski, niemiecki
- Jakie podróże są ponoszone
- Brak podróży
- Nasz pożądany czas rozpoczęcia
- Tak szybko jak to możliwe
- Zatrudniamy cię
- Pełny etat
Co będziesz z nami robił
Jako inżynier/planista jesteś odpowiedzialny za planowanie techniczne w zakresie elektrotechniki (KG 440 i 450) i opcjonalnie automatyki budynkowej (KG 480). Twoje miejsce pracy może być w Berlinie lub Frankfurcie nad Menem, a dzięki elastycznym warunkom pracy częściowo zdalnie. Zajmujesz się naszymi klientami we wszystkich kwestiach związanych z grupami kosztów 440, 450 i 480. Ponadto jesteś odpowiedzialny za planowanie techniczne, projektowanie, wybór, szacowanie i obliczanie kosztów oraz ocenę instalacji opisanych grup kosztów (od wstępnego planowania do planowania wykonawczego). Co Cię czeka: – Pomoc przy tworzeniu innowacyjnych koncepcji i planowaniu elektrotechniki – Wsparcie przy projektowaniu i obliczaniu różnych komponentów elektrotechnicznych – Wsparcie przy przetargach i zamówieniach – Pomoc przy obliczaniu lub szacowaniu kosztów – Ścisła współpraca z naszymi kolegami z dziedzin projektowania energetycznego, planowania elewacji i konstrukcji, fizyki budowlanej, ochrony przeciwpożarowej i zarządzania projektami – Zapewnienie jakości w planowaniu i realizacji Co najlepiej, żebyś miał: Nikt nie jest doskonały i każda ścieżka kariery jest inna. Czekamy na Twoje zgłoszenie, nawet jeśli nie spełniasz wszystkich naszych wymagań: – Wykształcenie wyższe w dziedzinie elektrotechniki lub podobne kwalifikacje, mile widziane pierwsze doświadczenie zawodowe – Dobra znajomość techniczna instalacji elektrotechnicznych (KG 440 i 450) lub automatyki budynkowej (KG 480) – Najlepiej pierwsze doświadczenie w zarządzaniu projektami – Pewna znajomość języka niemieckiego i dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie – Podstawowa wiedza na temat norm i standardów w Niemczech oraz HOAI, BGB, VOB i umów Nasze korzyści: – Elastyczna praca: Wybór między modelem pełno- lub niepełnoetatowym, do 3 dni w tygodniu w home office i do 20 dni w roku z innego kraju. – Rozwój osobisty: Program mentoringowy, różne szkolenia (np. kursy językowe z niemieckiego i angielskiego) i indywidualne możliwości rozwoju dzięki naszej Arup University. – Perspektywy za granicą: Możliwość ubiegania się o krótkie lub dłuższe delegacje w innych biurach Arup na całym świecie. – Udział w zyskach: Dodatkowo dwa razy w roku wypłata zysków, która nie jest związana z indywidualnymi wynikami pracowników, ale z globalną wydajnością Arup. – Dobrostan i rodzina: Pracownicze zabezpieczenie emerytalne, ubezpieczenie na wypadek niezdolności do pracy, mobilność (np. rower wypożyczony Swapfiets), dofinansowanie do przedszkola do 150 euro miesięcznie, a w Berlinie oferujemy również w razie potrzeby miejsce w przedszkolu u naszego partnera. Kim jesteśmy: Arup to międzynarodowe, niezależne biuro projektowe i doradcze oraz kreatywna siła stojąca za wieloma z najważniejszych projektów budowlanych na świecie. Nasze 18 000 pracowników w 33 krajach dostarcza dostosowane do potrzeb rozwiązania dla wszystkich wymagań – od specjalistycznego planowania po złożone, multidyscyplinarne projekty. Naszym celem jest zawsze innowacja i zrównoważony rozwój, aby pozytywnie wpływać na obecne i przyszłe pokolenia. Nasza struktura fundacyjna pozwala nam być innym rodzajem firmy - firmą zorientowaną na wartości, która inwestuje w swoich pracowników i daje utalentowanym i pełnym pasji ludziom swobodę rozwoju. Czekamy na Twoje zgłoszenie!
ARUP Deutschland GmbH również zatrudnia
O nas
Korzyści dla pracowników
Program mentoringowy, różne szkolenia (np. kursy językowe z niemieckiego i angielskiego) oraz indywidualne możliwości rozwoju dzięki naszej Arup University.
Mówi się kilkoma językami, więc w pracy masz też cząstkę swojego kraju ojczystego. Poznaj nowych kolegów z innych krajów, z którymi możesz nawiązać nowe przyjaźnie.
Dłuższe terminy i zorganizowany kontakt z klientami. Realizacja zgodnie z najlepszymi przepisami bezpieczeństwa.
U nas otrzymasz dodatkowo dwa razy w roku udział w zyskach, który nie jest związany z indywidualnymi wynikami pracowników, ale z globalną wydajnością Arup.
Ciesz się zasłużonym odpoczynkiem dzięki naszej polityce płatnego urlopu, ponieważ wierzymy w równowagę między pracą a życiem dla wszystkich naszych pracowników.
Rozpowszechnij świąteczny nastrój dzięki naszemu świątecznemu bonusowi, specjalnej nagrodzie za Twoją ciężką pracę i poświęcenie przez cały rok.
Priorytetyzuj swoje zdrowie dzięki firmowym badaniom lekarskim, zapewniając sobie łatwe utrzymanie w doskonałej kondycji.
Zwiększ swoje szanse na sukces dzięki samochodowi służbowemu do Twojej dyspozycji. Ułatw sobie dojazdy do pracy i podróże związane z pracą dzięki naszemu udostępnionemu pojazdowi.
Wybór między modelem pełnoetatowym a niepełnoetatowym, do 3 dni w tygodniu pracy zdalnej i do 20 dni w roku pracy z innego kraju.
Otrzymasz bezpieczną i wygodną pracę. Nasza dobra reputacja w branży otwiera przed Tobą możliwości realizacji najciekawszych projektów w regionie.
Firma może zapewnić Ci rower (e)-rower dzięki przeliczeniu wynagrodzenia. Dzięki temu Ty i Twoja rodzina pozostaniecie mobilni bez dodatkowych comiesięcznych obciążeń.
Dofinansowanie do przedszkola do 150 euro miesięcznie, a w Berlinie oferujemy również w razie potrzeby miejsce w przedszkolu u naszego partnera współpracującego.