Fritz Heidel OHG

Langere termen en gestructureerd contact met de klanten. Uitvoering volgens de beste veiligheidsvoorschriften.

Prettig direct klantcontact bij een breed scala aan taken. Je werkt met verschillende bouwprojecten en leert altijd iets nieuws.

Word nog beter in jouw speciale vakgebied! Wij geven je opdrachten in jouw omgeving zodat je nog meer professionele kennis kunt opdoen.

Werk in de verschillende gebieden van ons bedrijf. Dit is de kans om meer te weten te komen over nieuwe onderwerpen die je interesseren.

Je kunt ook buiten het werk om tijd doorbrengen met je collega's. We willen dat iedereen zich hier onderdeel van het team voelt.

Je krijgt een veilige en comfortabele baan. Onze goede reputatie in de branche biedt je de kans om aan de meest interessante projecten in de regio te werken.

Wees een ondersteunende en hechte werkomgeving. De baas is altijd beschikbaar en coördineert met jou op gelijke voet.

Bereik en word beloond! Ons bonussysteem erkent jouw harde werk en succes. Het is ontworpen om uitstekende prestaties te stimuleren en biedt financiële beloningen die jouw waardevolle bijdragen aan het team weerspiegelen.

Wij bieden je de kans om nieuwe vaardigheden en technieken te leren. Word gecertificeerd in jouw gewenste vakgebieden.

Jouw mening wordt meegenomen bij de aanschaf van nieuwe bouwmachines, gereedschappen en oplossingen voor de bouwplaats. Veranderingen in het bedrijf worden gepresenteerd en jouw persoonlijke mening is gewenst.

Verspreid feestelijke vreugde met onze kerstbonus, een speciale beloning voor jouw harde werk en toewijding gedurende het hele jaar.

Bij ons maken digitale tools je werk een stuk makkelijker. Ook je bijscholing en ervaringen kun je digitaal vastleggen.

Het bedrijf kan je voorzien van een (e)-fiets door middel van salarisomzetting. Zo blijven jij en je gezin mobiel zonder extra maandelijkse lasten.

Prioriteer je gezondheid met bedrijfsmedische controles, zodat je moeiteloos in topconditie blijft.

Geniet van welverdiende ontspanning met ons betaalde vakantiebeleid, omdat we geloven in een goede balans tussen werk en privé voor al onze werknemers.

Ons jubileumakkoord erkent vele jaren van dienst en speciale band met het bedrijf. We willen je loyaliteit waarderen met op maat gemaakte erkenning en vieringen voor elk jubileum. Dit is onze manier om onze dankbaarheid te tonen voor je voortdurende steun en onze gezamenlijke groei.