Elektroničar / Električar kao serviser m/ž/d
Zaposlenje u SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH.
SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH
Elektroničar / Električar kao serviser m/ž/d
- Gdje ćeš raditi
- Mercedesstraße 16, Weinstadt, Njemačka
- Koji zanat tražimo
- Električar
- Koju ulogu zauzimate
- Pomoćnik
- Potrebni jezici
- njemački
- Vaši budući građevinski projekti
- Održavanje, Radovi na cesti, Inženjering građevinskih usluga, Sastavljanje
- Koja putovanja su potrebna
- Spremnost za putovanje diljem zemlje
- Naš željeni datum početka
- Što je prije moguće
- Koliko dugo ćemo vas zaposliti
- Stalno zaposlenje
Što ćeš raditi kod nas
- Izvođenje radova održavanja i popravaka na elektroinstalacijama - Instalacija, priključak i puštanje u rad operativnih i sigurnosnih sustava - Otkrivanje kvarova i njihovo otklanjanje na našim postrojenjima te zamjena istrošenih ili neispravnih dijelova - Izrada potrebnih izvještaja i dokumentacije - Povremena dežurstva (naizmjenično) 08/15? Nema šanse! Inovativni i održivi projekti - Raznolika područja rada - neki od najuzbudljivijih građevinskih projekata u Njemačkoj Vaš profil - Elektrotehničko obrazovanje, npr. kao električar / elektroničar / elektroinstalater ili slično - Visoka orijentacija prema klijentima i uslugama - Posjedovanje važeće vozačke dozvole najmanje kategorije B - Opća spremnost na putovanja unutar Njemačke (uglavnom južna Njemačka i NRW) Naša ponuda - Pouzdanost: Zaposlenje u međunarodnom okruženju u stabilnoj i rastućoj tvrtki te u uzbudljivom radnom području i modernom radnom okruženju - Atraktivna plaća: Plaća temeljena na učinku i poštena naknada, doprinos za mirovinsko osiguranje, povoljne dionice za zaposlenike itd. - Radno vrijeme: 4-dnevni radni tjedan na gradilištima te naknada za vrijeme putovanja - Puno dana godišnjeg odmora: 30 dana godišnjeg odmora - Perspektive + SPIE Akademija: Raznolike mogućnosti razvoja kroz našu internu akademiju, kao i raznolike karijerne mogućnosti unutar cijele grupacije - Ostale pogodnosti: Teambuilding, korporativne zabave, besplatna i moderna zaštitna odjeća, visokokvalitetni alati, program preporuke zaposlenika „Zaposlenici preporučuju zaposlenike“ i korporativne pogodnosti (popusti u područjima kupovine, slobodnog vremena i putovanja)
SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH također zapošljava
O nama
Povlastice za zaposlenike i bonusi
Želimo stvoriti uspomene koje će trajati cijeli život. Bolje upoznaješ svoje kolege. Tvoj doprinos pomaže u određivanju odredišta prema kojem idemo.
Tvrtka nudi usluge poput masaže, članstva u teretanama i/ili druge zdravstvene usluge. Trebao bi uživati u dobrim stvarima iz svog profesionalnog i privatnog života čak i nakon nekoliko godina napornog rada.
Tvrtka vam može osigurati e-bicikl uz pomoć konverzije plaće. Tako vi i vaša obitelj ostajete pokretni bez dodatnih mjesečnih opterećenja.
Prioritetizirajte svoje zdravlje s tvrtkom medicinskim pregledima, osiguravajući da ostanete u vrhunskom stanju s lakoćom.
Proširite blagdansko veselje s našim božićnim bonusom, posebnom nagradom za vaš trud i predanost tijekom cijele godine.
Uživajte u zasluženom opuštanju uz našu plaćenu politiku godišnjeg odmora, jer vjerujemo u ravnotežu između posla i privatnog života za sve naše zaposlenike.
Ojednostavite svoje trošenje s našim prepaid karticama. Idealne za troškove vezane uz posao, prepaid kartice nude siguran i fleksibilan način upravljanja vašim profesionalnim kupnjama.
Fleksibilno radno vrijeme u našim uredima.
Ovdje imaš četverodnevni radni tjedan.
Dulji rokovi i strukturirani kontakt s klijentima. Izvođenje prema najboljim sigurnosnim propisima.
Možete provoditi vrijeme s kolegama i izvan posla. Želimo da se svi osjećaju dijelom tima ovdje.
Zagrli fleksibilnost s radom na daljinu. Radite iz udobnosti svog doma, štedeći vrijeme na putovanju i uživajući u uravnoteženom omjeru posla i privatnog života.
Kod nas dobivaš sigurno radno mjesto. Naš dobar ugled u industriji donosi nam uzbudljive poslove na kojima se možeš ostvariti.
Kroz raznolikost poslova, uvijek možeš proširiti svoje znanje i upoznati druge područja.
Zaposlenici doniraju mjesečne preostale cente svoje plaće - dakle, cente iza zareza. Iznos koji se tako prikupi, tvrtka udvostručuje, zaokružuje i donira u dobrotvorne svrhe.
Obrazovanje je za nas samorazumljivo. Mi smo čvrsto uvjereni da ćemo postati bolji samo ako naši zaposlenici postanu bolji. Zato je za nas važno ulagati u obrazovanje i razvoj naših kolegica i kolega. Također nudimo i interne obuke: * SPIE Akademija * SPIE OSMO Kolleg * SPIE Dürr Seminar
Im Rahmen des Aktienbeteiligungsprogramms Share for you können unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland - sowie unsere Auszubildenden - SPIE Aktien zu besonderen Konditionen erwerben. Dabei gewähren wir einen Rabatt auf den Börsenwert zu einem zuvor festgelegten Datum. 33 % aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind somit auch Mitbesitzer des Unternehmens.