Iako mnoge kompanije nude mogućnosti za obuku, danas je potrebno da kompanije ponude više kako bi privukle stručnjake.. Broj mogućih prednosti za radnike može delovati zastrašujuće. Pogotovo za mala preduzeća koja nemaju mnogo novca za individualne podsticaje, ili su preduzeća sa više generacija, teško je pronaći odgovarajuće rešenje za sve.

Prvi korak ka prijateljskom radnom okruženju može biti izazovan, ali u suštini je jednostavan. Naše iskustvo pokazuje da ova tri saveta najbolje pomažu u pristupu ovoj temi. Videćeš da nije tako teško pronaći prave dodatke za svoj tim i tako privući nove kolege.

Osigurajte da prednosti zaista pomažu zaposlenima

Svrha takvih prednosti je pomoći radnicima. Stoga je najrazumnije direktno ih pitati i proveriti koje usluge su im zaista korisne. Na primer, ako svi u timu već imaju bicikl, nije korisno nuditi leasing bicikala. Ili subvencije za čuvanje dece, ako većina kolega nema malu decu.

Prvi i najvažniji korak u odabiru dodatnih usluga je, dakle, pitati tim koje usluge su im zaista korisne. Saznaj šta im je važno: na primer, zdrava ravnoteža između posla i privatnog života sa fleksibilnim pravilima o godišnjim odmorima ili finansijski podsticaji za bolju motivaciju. Prednosti koje nudiš trebale bi se poklapati sa njihovim očekivanjima i motivisati ih. Inače, takve pogodnosti nemaju smisla. Razgovaraj sa svojim zaposlenima i pitaj ih zašto su se odlučili za tvoju kompaniju i koje su, po njihovom mišljenju, najveće prednosti tvoje kompanije.

Takođe je važno otvoreno razgovarati sa zaposlenima o dodatnim uslugama i diskutovati s njima. Ohrabri svoj tim da koristi te pogodnosti! Mnogi često ne koriste takve usluge jer ne znaju da li im pripadaju i kako ih mogu zatražiti. Jasno reci svojim kolegama koje prednosti mogu koristiti u tvojoj kompaniji.

3 jednostavne prednosti koje svaka kompanija može ponuditi

Ako ne znaš odakle da počneš sa programom usluga, to je verovatno zato što ne znaš šta može pomoći tvojim zaposlenima i šta je za tebe finansijski izvodljivo. Ove 3 prednosti su jednostavne i jeftine za implementaciju u svakoj kompaniji i odmah će poboljšati radni život tvog tima.

1. Pomoć u vezi sa porezima za radnike

Radnici naporno rade, imaju duge dane i često jednostavno nemaju vremena da se bave svojim porezima. Tema je složena i teška za razumevanje za laike. Zašto ne iskoristiš stručnost svog računovodstva? Računovođe u tvom timu poznaju se sa tom tematikom i mogu pomoći kolegama sa njihovim porezima. Radnici štede vreme i nerve, ali pre svega novac za poreznu pomoć. Prednost koja nije nevažna za neke radnike.

2. Neka odlučuju zajedno

Dobar alat i mašine su neophodni za svakog radnika. Stoga je za njih velika prednost ako mogu učestvovati u odlukama o novim nabavkama. To im ne samo da pokazuje da je njihovo mišljenje važno kompaniji, već im omogućava i da uče o novim, kvalitetnim alatima i uređajima. Zaposleni se profesionalno razvijaju i poboljšavaju svoje veštine, što na kraju dovodi do boljeg rada. Kao preduzetnik, često nemaš vremena da se baviš novim mašinama i alatima. Prepusti to radnicima. Oni će to veoma ceniti!

3. Okupite se na timskim događajima

Iako postoji mnogo prednosti u vezi sa radnim danom i samim poslom, najveća prednost i glavni razlog zbog kojeg radnici ostaju verni svom poslodavcu je zajednica. Kada tim dobro sarađuje i oseća se prijatno, smatraju tu zajednicu velikom prednošću. Ali za to preduzetnik mora nešto učiniti! Okupite se na timskim događajima, pićima posle posla i proslavama. Nisu potrebni veliki događaji – dovoljno je da se malo posvetite zajedničkim večerima.

Pogotovo u preduzećima sa više generacija, divno je kada se cela ekipa okuplja. Važno je da svi budu prisutni – uključujući i menadžment. Jer to značajno jača zajedništvo tima i predstavlja dobar razlog za ostanak.

Želiš li saznati više o građevinskom pravu, građevinskim standardima, građevinskoj fizici i građevinskoj tehnici? Naš AI alat bauGPT može ti pomoći! Bez obzira na to u kojoj oblasti radiš, bauGPT je tvoj ekspert za sve stručne oblasti. Klikni ovde, da saznaš više i da tvoje pitanje bude jednostavno odgovoreno!