
Coordinador de Logística (m/f/d) Stuttgart
Qué hará con nosotros
Detalles sobre el rol y los requisitos
- Lo que te ofrecemos:
- Proceso de integración estructurado con información del proyecto proporcionada de antemano, días de bienvenida para establecer redes y coaching personal por parte de tu futuro equipo.
- Formación intergeneracional, desarrollo de liderazgo y talentos jóvenes a medida, así como presupuesto y coaching en el Innovation Hub para proyectos digitales y creativos.
- Tareas variadas en proyectos de construcción nacionales e internacionales, modelos de trabajo móviles e híbridos flexibles para máxima responsabilidad personal.
- Remuneración acorde al rendimiento según las tarifas actuales de la industria de la construcción con una estructura salarial transparente.
- Equilibrio entre trabajo y vida personal gracias a horarios de trabajo flexibles, generosos días de vacaciones, permisos especiales pagados por eventos de la vida y días adicionales de descanso para empleados de larga duración.
- Espíritu de equipo activo a través de carreras corporativas, eventos deportivos internos como la Copa de Fútbol Implenia y celebraciones regulares de la empresa para celebrar hitos juntos.
- Paquete de movilidad con leasing de bicicletas de servicio a precio reducido y coche de empresa para funciones seleccionadas, para que te desplaces de manera segura y consciente del medio ambiente.
- Amplias ofertas para empleados con descuentos en productos de socios reconocidos y cuidado de niños durante las vacaciones de verano.
- Promoción integral de la salud y prevención con programa de fitness corporativo, seminarios sobre fitness y nutrición, ofertas de prevención y atractivas opciones de pensiones.
- Tareas
- Aseguras la ejecución cualitativa de las siguientes sub-tareas de la tarea general de logística de construcción: logística de suministro, gestión de áreas, logística de materiales, logística de eliminación y limpieza, incluida la gestión de deficiencias, coordinación de la instalación del sitio, logística de personas.
- Estás en el lugar y eres el punto de contacto para la dirección de obra, los subcontratistas que coordinas y otros participantes del proyecto que dependen de los servicios de logística de construcción.
- Además, supervisas el cumplimiento de la seguridad laboral de tus propios servicios en el sitio de construcción.
- Te aseguras de que se cumplan las especificaciones del manual de logística de construcción, notificas a tiempo los costos adicionales por servicios adicionales fuera del catálogo de servicios contratado y aseguras una documentación completa del rendimiento de ejecución.
- Manejas software logístico orientado a procesos.
- Como coordinador de logística (m/f/d), recorres regularmente el sitio de construcción y registras deficiencias en orden y limpieza.
- En qué confiamos
- Idealmente, experiencia relevante en logística de construcción o como capataz (m/f/d) o supervisor (m/f/d) en la construcción principal o secundaria, capataz (m/f/d) en el área de logística, servicios de suministro y/o servicios secundarios de construcción con la formación correspondiente o formación profesional completada con éxito en artesanía.
- Apertura para el uso de herramientas informáticas seleccionadas, por ejemplo, MS Office y software de logística de construcción propio de la empresa.
- Licencia de carretilla elevadora es una ventaja.
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Datos clave
3000 empleados
Empleados
1.000.000.000 €
Volumen anual de construcción en euros
Infraestructura, Construcciones comerciales
Tipos de Proyectos
Ubicación y Desplazamiento
Stuttgart, Alemania
Requisitos del puesto:
- No viajar
- A tiempo completo
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