Planificador/a Técnico para Calefacción/Cooling a Distancia (m/f/d)

De un vistazo:

Estamos buscando apoyo para los desafíos de la transición térmica en la región metropolitana de Múnich. El área de Planificación de Redes de Frío y Calor a Distancia es responsable de la planificación y (dependiendo del volumen del proyecto también para) la construcción de redes de suministro de calor y frío a distancia en la ciudad de Múnich, así como en las comunidades de Ottobrunn y Taufkirchen en el sureste del distrito de Múnich. El espectro de tareas para ambas divisiones incluye las fases de rendimiento 2-8 de HOAI para nuevas conexiones de red, expansiones de red hasta la apertura de nuevas áreas, renovaciones en existencia y reubicaciones. Los pedidos de planificación se procesan en un equipo de planificadores e ingenieros y se coordinan y ejecutan en estrecha colaboración con los participantes del proyecto, tanto internos como externos.

Lo que puedes lograr con nosotros:

· Creación y responsabilidad de la planificación de la construcción de tuberías y profundidades para proyectos de calor y frío a distancia (LPH 1-6 de HOAI) · Creación de listas de servicios y horarios · Control de proyectos en términos de implementación técnica, costos y calidad · Gestión de proyectos de acuerdo con las reglas de gestión de proyectos de SWM y mantenimiento de los sistemas correspondientes

Cómo nos convences:

· Formación técnica exitosamente completada en el campo de la ingeniería de suministro, ingeniería mecánica o una disciplina comparable. Los recién graduados son bienvenidos · La primera experiencia laboral en la planificación de medidas de construcción de tuberías y profundidades en las áreas de calor y frío a distancia es deseable pero no es un requisito previo; también nos complace ser convencidos por los graduados · Sólidos fundamentos de las regulaciones, reglas y normas pertinentes (VOB, AGFW, etc.) · Conocimientos en AutoCAD, MS-Office y MS-Project · Capacidad para trabajar en equipo, habilidades analíticas y fuertes habilidades de comunicación · Pensamiento y acción empresarial y disposición para la formación continua y para trabajar de forma independiente en nuevas áreas temáticas

Lo que te ofrecemos:

· Un contrato de trabajo indefinido que te garantiza un puesto de trabajo seguro para el futuro en uno de los mayores empleadores de la región · Un equilibrio óptimo entre trabajo y vida personal, así como la conciliación de la vida laboral y personal · Horario flexible en el marco de una semana laboral de 39 horas · La posibilidad de trabajar desde casa (regulación de trabajo desde casa) · Una remuneración atractiva de acuerdo con el convenio colectivo, así como una participación en el éxito de la empresa y un plan de pensiones de la empresa.