
Líder de Proyecto Comercial (m/f/d), Hamburgo
Qué hará con nosotros
Detalles sobre el rol y los requisitos
- Lo que te ofrecemos:
- Proceso de integración estructurado con información del proyecto proporcionada de antemano, días de bienvenida para establecer redes y coaching personal por parte de tu futuro equipo.
- Formación intergeneracional, desarrollo de liderazgo y talento joven a medida, así como presupuesto y coaching en el Innovation Hub para proyectos digitales y creativos.
- Tareas variadas en proyectos de construcción nacionales e internacionales, modelos de trabajo móviles e híbridos flexibles para máxima responsabilidad personal.
- Remuneración acorde al rendimiento según las tarifas actuales de la industria de la construcción con una estructura salarial transparente.
- Equilibrio entre trabajo y vida personal gracias a horarios de trabajo flexibles, generosos días de vacaciones, permisos especiales pagados por eventos de la vida y días adicionales de descanso para empleados de larga duración.
- Espíritu de equipo activo a través de carreras corporativas, eventos deportivos internos como la Copa de Fútbol Implenia y celebraciones regulares de la empresa para celebrar hitos juntos.
- Paquete de movilidad con leasing de bicicletas de servicio con descuento y coche de empresa para funciones seleccionadas, para que te desplaces de manera segura y consciente del medio ambiente.
- Amplias ofertas para empleados con descuentos en productos de socios reconocidos y cuidado de niños durante las vacaciones de verano.
- Promoción integral de la salud y prevención con programa de fitness corporativo, seminarios sobre fitness y nutrición, ofertas de prevención y atractivas opciones de pensiones.
- Tareas
- Eres responsable del área comercial de un gran proyecto (> 200 millones de €) en el marco de una asociación y aseguras la ejecución adecuada y a tiempo en coordinación con el director técnico del proyecto.
- Diriges a tu equipo de manera profesional y orientada a objetivos y asumes el liderazgo disciplinario de cinco empleados.
- En tu rol, también eres responsable de asuntos relevantes para el cliente y el contrato, incluidas las negociaciones con representantes locales.
- Tanto la elaboración de informes comerciales como la gestión de subcontratistas comerciales son parte de tus tareas.
- En qué confiamos
- Estudios en administración de empresas o formación completada como comerciante industrial y experiencia profesional correspondiente como comerciante de construcción/gerente de proyecto.
- Experiencia relevante (mín. 3 a 5 años) en la gestión comercial de proyectos de construcción, idealmente en el contexto de una asociación.
- Buen conocimiento en el uso de Microsoft Office y SAP.
- Conocimientos en gestión de contratos, especialmente de VOB/B, deseables.
- Movilidad para el trabajo en obras regionales.
- Un alto sentido de responsabilidad, persistencia y capacidad de persuasión, así como un buen estilo de comunicación y experiencia en liderazgo completan tu perfil.
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Datos clave
3000 empleados
Empleados
1.000.000.000 €
Volumen anual de construcción en euros
Infraestructura, Construcciones comerciales
Tipos de Proyectos
Ubicación y Desplazamiento
Hamburgo, Alemania
Requisitos del puesto:
- Disposición para viajar por todo el país.
- A tiempo completo
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