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Técnico en instalaciones como subdirector de proyecto SHK m/f/d
Empleo en SPIE Germany Switzerland Austria.
SPIE Germany Switzerland Austria
Técnico en instalaciones como subdirector de proyecto SHK m/f/d
- Dónde trabajará
- Karlsfeld, Alemania
- Qué profesión buscamos
- Gestión de Proyectos
- Qué papel desempeña
- Jefe de proyecto
- Idiomas requeridos
- alemán
- Sus futuros proyectos de construcción
- Ingeniería de Servicios a Edificios
- En qué viajes se incurre
- No viajar
- Nuestra hora de inicio deseada
- Lo antes posible
- Te contratamos
- A tiempo completo
Qué hará con nosotros
¿Eres un experto en tecnología en el área de instalaciones sanitarias, calefacción y climatización (SHK) y quieres aportar tu experiencia en la revisión técnica y coordinación de proyectos? ¡Entonces únete a nuestro equipo como subdirector de proyecto y asume la responsabilidad en proyectos de construcción desafiantes!
Mecánico de instalaciones / Técnico como subdirector de proyecto SHK m/f/d
Tu perfil:
- Formación como mecánico de instalaciones SHK o una formación comparable (por ejemplo, instalador de gas / instalador de agua / técnico de calefacción / constructor de tuberías)
- Deseable: Técnico o Maestro SHK
- Experiencia laboral como técnico con las tareas mencionadas
- Conocimientos de alemán nivel B2
Tus tareas:
- Revisar proyectos en el área de SHK para verificar su viabilidad técnica, conformidad y errores de planificación
- Coordinaciones técnicas con el cliente o las oficinas de ingeniería
- Apoyo al director de proyecto en la ejecución y coordinación del proyecto
- Persona de contacto para los jefes de obra
- Sustitución del director de proyecto
Ofrecemos:
- Fiabilidad: Empleo indefinido en un entorno internacional en una empresa en crecimiento y segura ante crisis
- Salario atractivo: Incluye paga de vacaciones, paga de Navidad, así como acciones para empleados a precio reducido y beneficios de ahorro
- Muchos días de vacaciones: 30 días de vacaciones
- Salud: Leasing de bicicletas de servicio, programas de salud y seguro médico empresarial
- Perspectivas + Academia SPIE: Formación continua, diversas oportunidades de desarrollo a través de nuestra academia interna, así como múltiples oportunidades de carrera dentro de todo el grupo empresarial
- Bono de hasta 2.550 €: Por contratación exitosa a través del programa de recomendación de empleados "Buenas personas conocen buenas personas"
- Otros beneficios: Subsidio para guardería y beneficios corporativos (descuentos en áreas de compras, ocio y viajes), alto estándar de seguridad laboral
SPIE Germany Switzerland Austria también emplea
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Sobre nosotros
¿Te apasiona la tecnología, tienes intereses variados, estás motivado y abierto a nuevas experiencia...
Beneficios para los empleados.
Dependiendo de tu área de trabajo en SPIE.
Plazos más largos y contacto estructurado con los clientes. Ejecución según las mejores normas de seguridad.
Los empleados donan los centavos restantes de su salario mensual, es decir, los centavos después de la coma. La empresa duplica y redondea las cantidades recolectadas y las dona a causas benéficas.
La formación continua es algo natural para nosotros Perspectivas + SPIE Akademie: Diversas oportunidades de desarrollo a través de nuestra academia interna, así como múltiples oportunidades de carrera dentro de todo el grupo empresarial.
Gracias a la diversidad de negocios, puedes expandirte en cualquier momento y conocer otras áreas.
¡Un buen ambiente en el equipo es importante! Por eso, en algunas empresas de SPIE Building Technology & Automation se organizan regularmente eventos emocionantes. Así creamos recuerdos bonitos que duran toda la vida.
Con nosotros obtienes un trabajo seguro en una empresa en crecimiento y a prueba de crisis. Nuestra buena reputación en la industria nos consigue proyectos emocionantes en los que puedes realizarte.
En el marco del programa de participación accionaria Share for you, nuestros empleados y aprendices en Alemania pueden adquirir acciones de SPIE a condiciones especiales. Ofrecemos un descuento sobre el valor de mercado en una fecha determinada. Por eso, algunos de nuestros empleados también son copropietarios de la empresa.