Hvis du ansætter en person med faget

Ufaglært

i Düsseldorf

Tiltræk ufaglærte arbejdere i Düsseldorf ved at tilbyde konkurrencedygtige lønninger, 5-10% højere end landsgennemsnittet, for at imødekomme byens højere leveomkostninger. Giv oplæring på jobbet og muligheder for vækst, da ufaglærte arbejdere ofte søger færdighedsudvikling. Tilbyd fleksible arbejdstider og støtte til pendling, da mange er villige til at rejse inden for en radius af 30-45 minutter. Fremhæv fritidsaktiviteter såsom sportsklubber, kulturelle begivenheder og teambuilding-udflugter. Fremhæv Düsseldorfs generøse helligdage, som er på niveau med resten af Tyskland, for at understrege balancen mellem arbejde og fritid.