
Anlægsingeniør / tekniker som stedfortrædende projektleder VVS m/k/d
Hvad du skal lave hos os
Er du teknisk ekspert inden for VVS-, varme- og klimateknik og ønsker at bringe din erfaring i teknisk vurdering og projektkoordinering i spil? Så styrk vores team som stedfortrædende projektleder og tag ansvar i krævende byggeprojekter!
Anlægsrørarbejder / tekniker som stedfortrædende projektleder VVS m/k/d
Din profil:
- Uddannelse som anlægsrørarbejder VVS eller en tilsvarende uddannelse (f.eks. gasinstallatør / vandinstallatør / varmeinstallatør / rørinstallatør)
- Ønskeligt: tekniker eller mester VVS
- Erhvervserfaring som teknisk medarbejder med de ovennævnte opgaver
- Tyskkundskaber på niveau B2
Dine opgaver:
- Vurdering af projekter inden for VVS for teknisk gennemførlighed, overensstemmelse og planlægningsfejl
- Teknisk koordinering med kunden eller ingeniørkontorerne
- Støtte projektlederen i projektgennemførelse og projektkoordinering
- Kontaktperson for byggeledere
- Repræsentation af projektlederen
Vi tilbyder:
- Pålidelighed: Fastansættelse i et internationalt miljø hos en krisesikker og voksende virksomhed
- Attraktiv løn: Inkl. feriepenge, julebonus samt rabatterede medarbejderaktier og formuefremmende ydelser
- Mange feriedage: 30 dages ferie
- Sundhed: Leasing af firmacykel, sundhedsprogrammer og virksomhedsbaseret sygeforsikring
- Perspektiver + SPIE Akademi: Efteruddannelse, mange udviklingsmuligheder gennem vores egen akademi samt mange karrieremuligheder inden for hele koncernen
- Bonus op til 2.550 €: Ved succesfuld ansættelse gennem medarbejderanbefalingsprogrammet "Gode folk kender gode folk"
- Yderligere fordele: Tilskud til daginstitutionsplads og corporate benefits (rabatter inden for shopping, fritid og rejser), høj arbejdssikkerhedsstandard
Hvad du behøver at vide
tysk
Krævede sprog
Ingen rejser
Rejsemængde
Fuldtid
Fuld- eller deltid
Så hurtigt som muligt
Startdato
Bygningsinstallation
Hvilken type projekter
Personaleydelser
Familie- og fritidsvenlige arbejdstider
Afhængigt af dit arbejdsområde hos SPIE.
Offentlige arbejder
Længere løbetider og struktureret kontakt med kunderne. Udførelse i henhold til de bedste sikkerhedsregler.
Familievirksomhed
Medarbejdere donerer de månedlige rest-cent-beløb fra deres løn - altså centene efter kommaet. Beløbene, der samles på denne måde, bliver fordoblet, afrundet og doneret til velgørende formål af virksomheden.
Løbende uddannelse
Efteruddannelse er en selvfølge for os Perspektiver + SPIE Akademi: Mangfoldige udviklingsmuligheder gennem vores egen virksomhedsakademi samt forskellige karrieremuligheder inden for hele koncernen
En bred vifte af opgaver
Gennem mangfoldigheden af forretninger kan du altid brede dig ud og lære andre områder at kende.
Om SPIE Germany Switzerland Austria
Er du begejstret for teknologi, alsidig interesseret, motiveret og åben for nye ting? Så er du det rette sted hos os: En karriere hos SPIE!
Om SPIE Germany Switzerland Austria Bonjour, Servus, Grüezi...
SPIE Germany Switzerland Austria ansætter også
Statistik
21,100 medarbejdere
Medarbejdere
44 år
Medarbejdernes gennemsnitsalder
720 år
Gennemsnitlig projekttid
Bygningsinstallation, Erhvervsbyggeri, Forsyningsinstallation, Spjældarbejde, Vejarbejde
Project Types
Placering & Pendling
Positionskrav:
- Ingen rejser
- Fuldtid
Spændende muligheder venter dig!
Vi søger efter matchende job til dig...