Tekniker/ Mester Elektro som byggeleder m/w/d
Ansættelse hos SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH.
SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH
Vi søger - landsdækkende - byggeledere til vores teams! - Udarbejdelse af monteringsplanlægning af vores langsigtede projekter (6 - 36 måneder) - Ledelse af de mest forskelligartede byggepladser i Tyskland (f.eks. i tunneldrift, trafikteknik, industri eller skibsfartssluser) - Deltagelse i byggemøder med kunder og andre projektinvolverede - Tæt samarbejde med de respektive projektledere og projektteams Vores tilbud - Sikker fremtid: Fast ansættelse i en familievenlig virksomhed med stærk koncernstøtte - Attraktiv løn: + 13. månedsløn + fjernmonteringstillæg + kompensation for rejsetid + ekstra madudgifter + arbejdsgiverbidrag til virksomhedspension + kapitaldannende ydelser + SPIE OSMO-bonuskort + tilskud til børnepasning + medarbejder aktieejerskabsprogram og meget mere - 4-dages uge: Lang weekend fra fredag til søndag på vores monteringsbyggepladser - Mange feriedage: 30 dage + ekstra ferie + mulig lønomlægning - Uddannelse og udvikling: Forskellige udviklingsmuligheder inden for forskellige områder samt individuel, faglig og personlig uddannelse bl.a. i SPIE OSMO College og SPIE Academy - Sundt samvær: Virksomhedens sundhedsstyring til støtte for din sundhed og velvære - Form fremtiden: Bliv en del af en succeshistorie og form virksomhedens fremtid med din ekspertise og engagement Din profil - Elektroteknisk uddannelse, f.eks. som elektroniker / elektriker eller lignende - Videreuddannelse til elektrisk mester / elektrotekniker eller lignende uddannelse - Første erfaring som byggeleder eller stedfortrædende byggeleder ønskelig - Kørekort klasse B, gerne også BE - Villighed til at rejse inden for Tyskland fra mandag til torsdag
SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH ansætter også
Om os
Vi ønsker at skabe minder, der vil vare hele livet. Du lærer dine kolleger bedre at kende. Dit bidrag er med til at bestemme, hvilken destination vi tager til.
Virksomheden tilbyder tjenester som massage, fitness-medlemskaber og/eller andre sundhedstjenester. Du bør få gode ting ud af dit arbejds- og privatliv, selv efter flere års hårdt arbejde.
Virksomheden kan give dig en (e)-cykel ved hjælp af en lønomlægning. Så du og din familie forbliver mobile uden yderligere månedlige byrder.
Prioriter din sundhed med virksomhedens lægeundersøgelser, der sikrer, at du forbliver i topform med lethed.
Spred juleglæde med vores julebonus, en særlig belønning for dit hårde arbejde og dedikation gennem året.
Nyd velfortjent afslapning med vores betalte feriepolitik. Én gang om året får du en ekstra månedsløn til en afslappet ferie.
Forenkl dine udgifter med vores forudbetalte kort. Ideelle til arbejdsrelaterede udgifter, tilbyder de forudbetalte kort en sikker og fleksibel måde at administrere dine professionelle indkøb på.
Fleksible arbejdstider på vores kontorer
Her er der en 4-dages arbejdsuge.
Længere løbetider og struktureret kontakt med kunderne. Udførelse i henhold til de bedste sikkerhedsregler.
Du kan også tilbringe tid med dine kolleger uden for arbejdet. Vi ønsker, at alle skal føle sig som en del af holdet her.
Omfavn fleksibilitet med fjernarbejde. Arbejd fra komforten i dit hjem, spar tid på transport og nyd en afbalanceret arbejds- og privatlivsbalance.
Du får en sikker arbejdsplads hos os. Vores gode ry i branchen giver os spændende opgaver, hvor du kan udfolde dig.
Gennem mangfoldigheden af virksomheder kan du til enhver tid opnå en bred viden og lære om andre områder.
Medarbejdere donerer de månedlige rest-cent-beløb fra deres løn - altså centene efter kommaet. Beløbene, der samles på denne måde, bliver fordoblet, afrundet og doneret til velgørende formål af virksomheden.
Vi er overbeviste om, at vi kun bliver bedre, når vores medarbejdere bliver bedre. Derfor er det vigtigt for os at investere i uddannelse og udvikling af vores kolleger. Vi tilbyder også interne kurser: * SPIE Akademie * SPIE OSMO Kolleg * SPIE Dürr Seminar
Im Rahmen des Aktienbeteiligungsprogramms Share for you kan vores medarbejdere i Tyskland - herunder også vores lærlinge - købe SPIE-aktier til særlige betingelser. Vi giver en rabat på børsværdien på en foruddefineret dato. 33% af alle medarbejdere er derfor også medejere af virksomheden.