SPIE Germany Switzerland Austria
Byggeleder / Overmontør m/k/d
- Hvor
- Renningen, Tyskland
- Hvilket fag
- Byggepladsledelse
- Hvilken rolle
- Byggeleder
- Krævede sprog
- tysk
- Hvilken type projekter
- Bygningsinstallation, Montage
- Rejsemængde
- Ingen rejser
- Startdato
- Så hurtigt som muligt
- Fuld- eller deltid
- Fuldtid
Hvad du skal lave hos os
SPIE Wiegel GmbH søger dig med det samme som Byggeleder / Overmontør m/k/d Din profil: - Færdiggjort erhvervsuddannelse som anlægsmekaniker til sanitær-, varme-, klima- og ventilationsteknik eller en tilsvarende kvalifikation (f.eks. gas-, vandinstallatør, varme- og ventilationsbygger) - Yderligere kvalifikationer er en fordel (f.eks. svejsekurser, overmontør- eller byggelederuddannelse) - Mindst 3 års erhvervserfaring i en tilsvarende stilling - Erfaring med projekter inden for teknisk bygningsudstyr samt industriel rør- og anlægsbyggeri - Ønskeligt er IT-kundskaber i en tilsvarende byggesoftware og kendskab til MS-Office applikationer - Tysk kundskaber (mindst niveau B2) Dine opgaver: - Projekt- og kundesupport på vores byggepladser inden for sanitær / varme / ventilation - Ledelse af montage- og underleverandørteamet for kontraktmæssig implementering af de enkelte projekter på stedet - Oprettelse af kontraktmæssige afregningsgrundlag i form af opmålinger - Disposition af materialer og personale - Direkte koordinering med kunder, planlæggere, arkitekter og eksterne faggrupper Vi tilbyder: - Fast ansættelseskontrakt - Fast arbejdssted - Ingen rejseaktivitet - Feriepenge - 30 dages ferie - Julebonus - Formuefremmende ydelser - Leasing af firmacykel - Virksomhedssundhedsforsikring - Tilskud til børnehaveplads - Medarbejderaktier - Sundhedsprogrammer - Program Corporate Benefits - Videreuddannelser - Medarbejderarrangementer - Arbejdstøj og PSA - Bonus op til 2.550 €: Ved succesfuld ansættelse gennem medarbejder-anbefalingsprogrammet "Gode folk kender gode folk" Vi ser meget frem til din ansøgning!
SPIE Germany Switzerland Austria ansætter også
Om os
Personaleydelser
Afhængigt af dit arbejdsområde hos SPIE.
Længere løbetider og struktureret kontakt med kunderne. Udførelse i henhold til de bedste sikkerhedsregler.
Medarbejdere donerer de månedlige rest-cent-beløb fra deres løn - altså centene efter kommaet. Beløbene, der samles på denne måde, bliver fordoblet, afrundet og doneret til velgørende formål af virksomheden.
Efteruddannelse er en selvfølge for os Perspektiver + SPIE Akademi: Mangfoldige udviklingsmuligheder gennem vores egen virksomhedsakademi samt forskellige karrieremuligheder inden for hele koncernen
Gennem mangfoldigheden af forretninger kan du altid brede dig ud og lære andre områder at kende.
En god stemning i teamet er vigtig! Derfor finder der i nogle af SPIE Building Technology & Automations selskaber regelmæssigt spændende firmaevents sted. Dermed skaber vi smukke minder, der varer hele livet.
Hos os får du en sikker arbejdsplads i en krisesikker og voksende virksomhed. Vores gode ry i branchen giver os spændende opgaver, hvor du kan realisere dig selv.
Som en del af aktieprogrammet Share for you kan vores medarbejdere – og også vores lærlinge – i Tyskland erhverve SPIE-aktier til særlige betingelser. Vi giver en rabat på børsværdien på en foruddefineret skæringsdato. Derfor er nogle af vores medarbejdere også medejere af virksomheden.